小魔頭與貓媽熊爸

　（圖片來源 : Google)

每天進公司的第一件事，就是打開電子信箱。

需要回覆的郵件不多，真正與部門業務有關的更是少之又少。

大家都喜歡ＣＣ來ＣＣ去，好像深怕別人不知道自己每天在忙什麼似的。

又收到人事部寄來的內部投訴信了。真是太幽默了。志偉搖搖頭。

 (圖片來源 : Google)

時博雖掛名營業部經理，但身處小企業的每顆螺絲釘都需身兼數職。薪水當然沒有多領，這是責任制。

他除了營業部經理的頭銜外，還暫任人事和採購部的主管，雖說是暫任，但公司似乎沒有要補缺的意思，他已經兼任三部主管一年多了。

時博所屬的公司是個零件代理商，在台灣算是經營多年的的傳統行業。新興產業的崛起，加上價格競爭的廝殺，紅海殺成藍海，藍海也快成了死海。

大公司有大公司的制度和格局，小公司有小公司的靈活和變通，而時博更喜歡公司較無官僚的營運文化，所以他並沒有像來來去去的年輕同事般不斷跳槽。

  (圖片來源 : Google)

『把他們處理掉。』

接過主管遞出來的名單，阿福看著上面的三個名字。

自動請辭的杜姊，上季考績不佳的清清，還有布萊恩。

『老闆…』阿福指著最後一個名字：『布萊恩？！』